Passionné de sciences et de technologies, Jean-Jacques a développé plusieurs applications avant de se lancer dans l’aventure iThylo.

Après s’être intéressé aux éthylotests en 2012, il a créé iThylo en 2015 en se rendant compte qu’il y a un vrai enjeu dans les entreprises : 20 % des accidents du travail sont liés aux addictions.

Son ambition ? Continuer de proposer des solutions ayant du sens, à mi-chemin entre la médecine
et le digital.

Marie-Astrid, 33 ans, infirmière, diplômée à Lyon d’où elle est originaire, a rejoint la capitale pour s’ouvrir de nouveaux horizons dans son métier qu’elle exerce avec passion depuis 2011 au service de soins.

Ce qu’elle aime, c’est le challenge ! C’est pourquoi, quand l’expérience d’iThylo s’offre à Marie-Astrid, elle fonce et intègre l’équipe en tant que responsable des opérations et de l’animation du réseau infirmier.

Aurèle est cheffe de projets missions transverses chez iThylo. Elle est le couteau suisse de l’entreprise.

Diplômée d’une école de commerce et passionnée par l’univers start-up dans lequel elle a évolué en France et en Europe, Aurèle travaille depuis deux ans pour que l’entreprise se développe et pour que les équipes terrains puissent aider à diminuer les addictions en entreprise.

Tout juste sortie d’école d’ingénieur en 2020, Sophia a rejoint iThylo lors de son stage de fin d’étude en tant que data analyst. Un métier qui abonde d’enjeux lorsque l’on traite des données à caractère personnel.

Sophia s’occupe de toutes les opérations relatives à la donnée dans le but de participer à la croissance d’iThylo et aux demandes des clients.

Travailler chez iThylo c’est l’opportunité d’allier des compétences techniques et une finalité humaine : celle de diminuer les comportements addictifs.